Льготная пенсия музыкальному руководителю

Содержание

Льготная пенсия работникам дошкольных образовательных учреждений

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

27 сентября 2018 10:51

27 сентября в России отмечается профессиональный праздник – день воспитателя и всех дошкольных работников.

Для воспитателей и некоторых других работников дошкольных образовательных учреждений российским пенсионным законодательством установлены льготы по пенсионному обеспечению.

Пенсии для педагогических работников (а назывались они – пенсии за выслугу лет) – это традиционная, одна из первых пенсий за выслугу лет – вводились в 30-х годах прошлого столетия, раньше, чем были введены пенсии по старости для всех наемных работников.

Сохранились такие пенсии и в российском пенсионном законодательстве – досрочные страховые пенсии по старости.

Педагогические работники дошкольных образовательных учреждений пользуются правом на назначение страховой пенсии по старости раньше общеустановленного пенсионного возраста. Лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в должностях и учреждениях для детей, поименованных в соответствующих списках, досрочные пенсии по старости назначаются независимо от возраста, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (с учетом переходных положений в 2018 году – 13,8). Таким правом пользуются, например, воспитатели, музыкальные руководители, работающие в детских садах.

Правилами исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, предусмотрено, что в стаж включаются периоды выполнявшейся работы при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд России.

Общим для всех должностей является условие – педагогическая работа должна выполняться на условиях трудового договора (как основного, так и по совместительству). Выполнение работы на других условиях (педагогическая нагрузка, работа по совмещению профессий, замещение) право на досрочную пенсию не дает.

Периоды выполнявшейся начиная с 1 сентября 2000 года работы в должностях и учреждениях, указанных в списке, засчитываются в стаж работы для назначения досрочной страховой пенсии по старости при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад).

Периоды работы в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа.

Работа в должностях директора (начальника, заведующего), заместителя директора (начальника, заведующего) дошкольных образовательных учреждений включается за период до 1 ноября 1999 года.

Кроме периодов выполнения работы в стаж, дающий право на досрочную пенсию, включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности (к которому относится и пособие по беременности и родам), а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Что касается периода отпуска по уходу за ребенком до исполнения ему 3-х лет, то такой период засчитывается, если он предоставлен до 6 октября 1992 года. Если же такой отпуск предоставлен после 6 октября 1992, то он не засчитывается в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

В стаж для назначения досрочной пенсии педагогическим работникам не засчитываются периоды прохождения курсов повышения квалификации с отрывом от работы, поскольку в этот период не выполняется педагогическая работа с детьми.

http://www.pfrf.ru/branches/saratov/news~2018/09/27/167082

Моей маме при расчете льготной пенсии убрали 1,5 года из-за того, что она работала воспитателем на 0,75 ставки и музыкальным руководителем на 0,25 ставки. Сказали, музыкальный руководитель не входит в педстаж. Включается ли это время в педстаж?

ВОПРОС: Добрый день, моей маме при расчете льготной пенсии убрали 1,5 года из-за того, что она в период с 2000г по 2002г работала воспитателем на 0,75 ставки и музыкальным руководителем на 0,25 ставки. Сказали, музыкальный руководитель не входит в педагогический стаж. Фактически она на работе находилась полное время. Возможно ли включение этого времени в педстаж? У них грядет сокращение, до пенсии осталось 1год. Работу в деревне найти не сможет, а с сокращением теряются и все сельские льготы.

Ссылаясь напрямую на нормы Федерального закона от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Вы не найдете однозначного ответа, поскольку здесь необходимо изучать и анализировать различного рода подзаконные акты и рассматривать данную ситуацию более детально.

Начать необходимо с того, что Вы обращаетесь в Пенсионный фонд Российской Федерации (далее – ПФРФ) за назначением досрочной пенсии и ждете ответа (решения). В случае положительного результата, вопрос само собой снимается, однако в случае отказа, назначить пенсию в Вашем случае может только суд. Поэтому необходимо сдавать в ПФРФ как можно больше необходимых подтверждающих документов: справки и т.д.

Именно музыкальным руководителям нужно подтверждать документально каждую запись в трудовой книжке. Работа в любой период на 0,5 или 0,75 не засчитывается в специальный педагогический стаж. Я работала 2 года на 0,75-их не засчитали. А год рождения здесь совсем ни причем. Самое главное стаж-25 лет. Не входят административные отпуска, т.е. отпуск без сохранения заработной платы. А если вы были на курсах повышения квалификации-то это нужно подтвердить справкой о том, что в этот период вам выплачивалась заработная плата. В этом случае СУД этот период включит в ваш специальный педагогический стаж.

Дело в том, что включение в педстаж периодов работы в должности музыкального руководителя имеет свои особенности. Эта должность была в Списках 1959 года — установлена тождественность должности «музыкальный руководитель» и «воспитатель». Соответственно, к периодам работы с 1959 по 1993 не применяется правило о полной ставке.

Впоследствии должности музыкального руководителя — не было в Списках, оно вновь появилось только в 1999 году, а требование о полной ставке — с 1 января 2000 года.
Поэтому работа в должности музыкального руководителя с 1 ноября 1999 г. года по 01 января 2000 года также не требует полной ставки.

А вот периоды работы с 1993 по 1 ноября 1999 года и с 1 января по настоящее время — необходима полная ставка, так как применяется Постановление № 781.

http://old.fpnso.ru/feedback/otvet.php?ELEMENT_ID=47134

Музыкальная пенсия

Спасибо,что подняли вопрос о пенсии,мне конечно далеко,но «куй железо пока горячо»,я знаю,что в пенсионном фонде специально отыскивают каждую букву неправильную,чтобы дело зарубить,у них приказ сверху,кошмар,пашешь за копейки,а потом же свои права отстаиваешь. Девочки,держитесь.Все будет хорошо.
А теперь мой вопрос,может кто хорошо осведомлен,подсскажите,я сначала работала 2года в саду,затем на постоянку ушла в муз.школу,но сад остался на совместительстве,сейчас я в муз.школе по уходу до 3лет,но в саду работаю,мне это время зачтется при начислении льготной или по совместительству вообще льготная не положенна?Ответьте пожалуйста,кто знает,что-то я забеспокоилась.
СПАСИБО.

Natasha! Попробую объяснить, что знаю точно. Если Вы работаете на ставку в детском саду, то все возможно, а вот если меньше, тогда . проконсультируйтесь у юриста.
Вообще, по новому закону от 29.10 02г. №781 музыкальный руководитель должен иметь полную ставку (если меньше, есть шанс засчитать в судебном порядке, до даты выхода Постановления (см. выше). Теперь, нужно точно знать, входит ли в перечень профессий, дающих право на льготную пенсию, Ваша должность в музыкальной школе. Если да, то все отлично. В ПФ учитывают совокупный стаж, т.е. ставку!
По поводу Ваших декретных: пока точно не войдут, они входят только до 1991 года. Считаю, что это несправедливо! Может, что-нибудь изменяет в законодательстве.
И мой Вам совет, просматривайте раз в год свою трудовую книжку, очень часто ответственные за её ведение люди, забывают вносить записи, то категорию, то награды, поощрения и т.д. Удачи Вам!

Девочки, у кого возникают вопросы по пенсиям, попробуйте обратиться в свои профсоюзы, это их прямая обязанность отстаивать наши с вами права. У меня сейчас так и происходит, я постоянно консультируюсь у человека, который помог очень многим музыкантам нашего района. У меня тоже есть неточности в записях трудовой книжки (муз. работник), работала в муз. школе, курсы и т.д. Всё это наш профсоюзный бот будет отстаивать в суде. Надеюсь, что всё у нас получится.

Внесу уточнения по поводу декретного отпуска. Нашла необходимый документ. По ранее действовавшему законодательству период нахождения женщин в отпуске по уходу за ребенком до 6 октября 1992 года, то есть до вступления в силу Закона РФ от 25.09.92г.№3543-1 «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РФ», включался в стаж, с учетом которого досрочно назначалась трудовая пенсия по старости (п.21 разъяснения Минтруда России от 22.05.96г. №5)
Для справки. В мой стаж (пенсионный) вошел период нахождения в декретном отпуске с первым ребенком 1986 года рождения. При чем, я сидела с ним 1, 5 года, а оплачивался только год. 6 месяцев — без сохранения заработной платы. По новому законодательству входят все 1,5 года. А вот со вторым ребенком 1989 года рождения, сидела 2 года. 1,5 -оплачивались, полгода — нет. Вошли тоже только 1,5 года.

[QUOTE=lenok_64;2587333]
2 причина — в стаж не включены периоды работы с 01.11.93г. по 31.10.99г., т. к. должность «музыкальный руководитель» не предусмотрена списком профессий для назначения досрочной пенсии за выслугу лет. Этот период работы тоже придется доказывать в суде. Интересно, что несколько лет назад, я читала о таких случаях в педагогических журналах и газетах. Теперь вот столкнулась с этой проблемой сама.
Я сталкивалась с этой проблемой, но через суд мне всё восстановили. Но я знаю, что вышел приказ правительства, который включает в льготный стаж период работы с 01.11.93. по 31.10. 99г. Об этом писали в «Музыкальном руководителе» в юридических консультациях. Вы поищите.
НО в стаж войдут только те годы, когда Вы работали музыкальном руководителем на ставку и в одном саду, а если в разных садах по пол-ставке, то в стаж эти годы не войдут.

Здравствуйте, коллеги! Моя борьба за пенсию длилась 8 месяцев. Сложность заключается в нерадивости работников отделов кадров. Где то утеряны документы, вовремя не переданы на хранение и т.п. Вот и пропадает так необходимый стаж. У меня так было. В общей сложности потеряла 3 месяца стажа. Ну это,конечно, мелочь. Пришлось обращаться за помощью к адвокату, т.к. могли «пропасть» 7 лет работы. ПФ не хотел признавать работу, в связи с отсутствием документов подтверждающих то, что я действительно работала на полную ставку. Оставались только лишь расчетно-платежные ведомости. Вот, опираясь на них, адвокат и выстроил защиту. По его запросу в Министерство Образования были выданы справки о ставках заработной платы в требуемый период. Адвокат доказал, что моя зарплата на данный период была не ниже ( а даже выше) ставок установленной заработной платы. И еще. Мои расходы на адвоката были мне компенсированы ПФ. Это указывалось в иске.

Сегодня была в ПФ, документы все собрала еще весной, но ответа не дождалась, пошла сама и вот из общего стажа на сегодняшний день 28 лет 4 месяца в льгтный стаж по подсчетам ПФ составил 22 года6 мес. Моя ошибка в том, что документы у меня принимали для предварительного подсчета, а нужно, чтобы приняли и выдали соответствующий документ о приеме документов. ПФ не засчитывает работу на неполную ставку, у меня такой период был, но кроме этого -д/о с марта 1992 года и еще теперь нужно по новой работать с документами, есть некоторые неточности, вот и думаю, стоит обращаться в суд или нет?

Девочки, мне назначена пенсия без суда и следствия.
Пришлось предоставить очень много справок.
С каждого бывшего места работы — о пед.нагрузке, отсутствии учебных отпусков, длительных академ.отпусков, отпусков без содержания. Учитывая, что я работала в Казахстане(позвонила им, по факсу отправила текст справки, они мне заказным письмом нужный мне документ), Германии (съездила в Подольск в архив Минобороны за необходимым документом) пришлось похлопотать. Из Грузии ничего не предоставила, в связи с событиями довольствовались трудовой. В ПФ имеется образец таких справок. Да ту справку, что из Казахстана пришлось переводить у нотариуса на русский с переводчиком.
Думала, что не осилю. Много пришлось звонить, писать, ездить. Все справки собрала за 6 месяцев, отдала, а через месяц — пенсионерка. Попробуйте так заранее, должно получиться.

Милые девочки, как я вас понимаю. Сегодня просчитали мой стаж и сказали, что пора вам «матушка» оформлять пенсию по выслуге. Да я и сама знала, но как-то все руки не доходили, то праздники, то занятия. Сходила в одну организацию, а там справка готовится 3-4 месяца. А справки нужно с трех мест, придется и с судом дело иметь. Руки опускаются.:eek:
Но нам расслабляться нельзя, мы же музруки, разве что в отпуске. Ведь мы же сильные и стойкие.
Желаю всем добиться поставленной цели и получить достойную пенсию.

Лендосс! Спасибо Вам, за информацию, была очень кстати! Сегодня прошла первый этап в борьбе за свою будущую пенсию! Отдала все документы: копию трудовой, уточняющие справки, ведомости из архива и 6 тысяч рублей (2.000 за составление искового заявления,+4 за процедуру защиты). Еще в суд нужно будет предоставить двух свидетелей, работавших в тот период. Теперь буду ждать звонка от адвоката, и в бой!:smile:

Александра! Руки не опускать, и не унывать! Смело двигаться вперед к намеченной пенсии! Так, и только так! А, что, до ходьбы, здоровее будем. «Да, здравствует наш суд! Самый гуманный суд в мире!»:smile:

ВИОЛА 03! Ваш декретный отпуск засчитывается в педстаж однозначно. Я именно в этот период была в отпуске по уходу за ребенком. И с осени 2009 года это даже не оспаривается в суде. ПФ включает этот период в педстаж. ( у нас в Башкирии так). Что касается справок. ПФ обязан сам запрашивать такие справки. Скажите, что посылали запросы, а ответов не получили. Потребуйте, чтобы ПФ и запросил эти справки. Если нет данных об отпусках без содержания, ученических отпусках организация обязана выслать справку без указания этих периодов. Вы же там работали! пусть высылают справку об этом. Запросите штатное расписание, расчетно платежные ведомости. Ну, конечно, нужен грамотный адвокат. Мне и моим коллекгам в этом вопросе повезло! Ни одного проигранного иска.

[QUOTE=ВИОЛА ОЗ;2595949]
Я обращалась к двум адвокатам. Они очень удивились, когда нашли этот приказ, но оба подтвердили, что отказ правомерен. (в декрете я была в 1984-85 г.г.) Сказали, что судиться — ваше право, но это бесполезно, только зря потратите время и деньги.

Адвокаты Вам сказали неправду. Декрет тех годов засчитывается полностью. Я их даже и не нанимала! А вот второй мой декрект (с октября 1991) мне засчитали не полностью, т.е. до октября 1992. И если бы я наняла адвоката, то доказали бы, что здесь они не правы, т.к. закон вышел, когда я уже находилась в отпуске по уходу. А закон обратной силы не имеет. Но что-то я поленилась. А вот другая не поленилась и все отсудила. У нее теже сроки. Кстати, у нее была другая судья! А это оказывается тоже очень важная штука! Так что не ленитесь и доказывайте. Все вернут и выплатят за все месяцы, что шло разбирательство.

Будующие пенсионерки! Не бойтесь судиться!Собес всеми правдами и неправдами будет вам придумывать отказ ! Я и мои знакомые прошли суды! И все выиграли даже не нанимая адвокатов!Составьте грамотное исковое заявление !На каждую причину отказа ищите юридическое подтверждение правомерности. я исковое заявление составляла сама, но законы искала в юридическом отделе библиотеки. Так например : на основании Письма мин труда РФ от 1 апрел1994номер 552 кв о возможностизачета в льготный стаж периодов нахожденияженщин вотпуске по уходу за ребенком до достижения им полутора лет. » Также вам не помешает посмотреть » постанавление Правительства Рф от 29 октября 2002г № 781 . Правила исчисления периодов работы . дающей право на досрочное начисление трудовой пенсии по старости. А также я бы посоветовала ,если вы и будете нанимать адвоката ,то специалиста по назначению ДОСРОЧНОЙ пенсии по старостидля педагогов дошкольников т.к. у нас есть свои тонкости.

Милые дамы. У кого нет министерских грамот, кто ещё работает, можно получить ветеранскую надбавку, если есть 40 лет стажа(сюда входят годы учёбы). Сестра уже в Кирове сдала документы. В ветеранском отделе подскажут какие документы нужны. Копия диплома, копия трудовой, заверенной завой, что вы ещё работаете.
Успехов всем.
muson

http://forum.in-ku.com/printthread.php?t=130229&pp=50&page=8

Постановление Минтруда РФ от 23 июня 2003 г. N 39 «Об установлении тождества наименования должности «музыкальный работник» наименованию должности «музыкальный руководитель»

Постановление Минтруда РФ от 23 июня 2003 г. N 39
«Об установлении тождества наименования должности «музыкальный работник» наименованию должности «музыкальный руководитель»

ГАРАНТ:

О процедуре установления тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений) см. информационное письмо Минтруда РФ, Минобразования РФ, Минздрава РФ, Минкультуры РФ и ПФР от 6 июня 2003 г. N 504-АП/20-51-1921/20-5/2510/6223-03-32/3946-01-50/32/МЗ-25-23/5901

Об установлении тождества профессий, должностей и организаций (структурных подразделений) см. справку

В соответствии с пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 г. N 516 «Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 28, ст.2872) Министерство труда и социального развития Российской Федерации по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации и по представлению Министерства образования Российской Федерации постановляет:

Установить тождество наименования должности «музыкальный работник» наименованию должности «музыкальный руководитель», предусмотренному Списком должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществляющим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 10 пункта 1 статьи 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2002, N 44, ст.4393).

Министр труда и социального развития
Российской Федерации

Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 июня 2003 г.

Регистрационный N 4851

Постановление Минтруда РФ от 23 июня 2003 г. N 39 «Об установлении тождества наименования должности «музыкальный работник» наименованию должности «музыкальный руководитель»

Зарегистрировано в Минюсте РФ 30 июня 2003 г.

Регистрационный N 4851

Настоящее постановление вступает в силу по истечении 10 дней после дня его официального опубликования

Текст постановления опубликован в «Российской газете» от 11 июля 2003 г. N 137, в журнале «Пенсия», 2003 г., N 7, в приложении к «Российской газете» — «Новые законы и нормативные акты», 2003 г., N 34, в Бюллетене нормативных актов федеральных органов исполнительной власти от 10 ноября 2003 г. N 45, в журнале «ОвД. Межведомственный информационный бюллетень», август 2003 г., N 24

© ООО «НПП «ГАРАНТ-СЕРВИС», 2020. Система ГАРАНТ выпускается с 1990 года. Компания «Гарант» и ее партнеры являются участниками Российской ассоциации правовой информации ГАРАНТ.

http://base.garant.ru/186074/

Льготная пенсия музыкальному руководителю

В Пермской области наконец-то сложилась судебная практика по назначению пенсий по выслуге лет музыкальным работникам, которые 25 лет трудились в детских учреждениях. Дело в том, что в Списки должностей, которые имеют право на досрочную пенсию, музыкальных работников то включали, то забывали про них. Вследствие чего у музыкальных работников выпадает из специального стажа большой период времени.

Тамаре Степановне, как и многим другим музыкальным работникам, в пенсионном фонде в назначении досрочной пенсии отказали. Комиссия решила, что у нее нет необходимого стажа работы по специальности, хотя по подсчетам заявительницы он давно уже был более 25 лет. В обосновании отказа пенсионный фонд сослался на то, что должность музыкального руководителя (работника) отсутствуют в Списках профессий и должностей работников народного образования, утвержденных Постановлением СМ РСФСР от 06.09.91 № 463. Получается следующая картина. Человек работал на протяжении 25 лет музыкальным работником в детском учреждении, т.е. выполнял одни те же функции в течение почти всей трудовой деятельности, а вот правительство наше относилась к ним в разное время по-разному. То считало, что с детьми работать сложно и ответственно, поэтому педагогов надо отправлять на пенсию пораньше. То лишало музыкальных работников льготной пенсии. А может музыка со временем поменялась — нот стало меньше? А может дети стали другими? В итоге же крайним остался педагог.

Тамара Степановна за защитой своего права на досрочную пенсию обратилась в суд.

В ноябре 2002 года Дзержинским районным судом было вынесено решение об удовлетворении жалобы заявительницы и о назначении ей льготной пенсии.

Пенсионное обеспечение за выслугу лет в связи с педагогической деятельностью в школах и других учреждениях для детей, установлено ст. 80 Закона РФ от 20.11.90 г. № 340-1 «О государственных пенсиях в РСФСР». Основным условием для назначения пенсии за выслугу лет является наличие специального трудового стажа не менее 25 лет.

Согласно ст. 83 названного Закона Списки соответствующих работ (профессий и должностей), с учетом которых назначается пенсия за выслугу, утверждается Правительством. Такие Списки были приняты. Существуют разные их редакции. В Списках от 1991, 1993 года музыкальные работники отсутствуют. В списках же 1999 года музыкальные работники были упомянуты.

Право педагогов на пенсию по выслуге лет было предусмотрено еще в Постановлении СМ СССР от 17.12.1957 г. № 1397. В нем была указана должность воспитателя (руководителя-воспитателя) детского сада. Разъяснение Госкомтруда СССР от 17.05.1960 г. № 19 приравнивает право получения пенсии за выслугу лет работающих в должностях музыкального руководителя (музыкального работника) к праву работающих в должности воспитателя. Наименования музыкальный работник и музыкальный руководитель тождественны. Тем самым, до принятия Закона РФ от 20.11.90 «О государственных пенсиях» должность заявительницы давала ей право на пенсию за выслугу лет. Согласно ч.2 ст.55 Конституции РФ не должны издаваться законы, отменяющие или умоляющие права и свободы человека и гражданина. Более того, в Списках от 1999 года музыкальных работников снова включили. Тем самым признали работу музыкального работника педагогической.

Сейчас музыкальные работники могут смело обращаться за назначением досрочной пенсии в пенсионные органы. К сожалению, пенсионный фонд назначает досрочные «музыкальные» пенсии только через суд. Для этого вам сначала нужно написать заявление установленной формы в Пенсионном фонде. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие трудовой стаж. Затем после долгих месяцев ожидания вам должны вручить решение комиссии ПФ о назначении пенсии или об отказе. В случае отказа у вас остается последний вариант — обратиться в суд по месту жительства с жалобой. За подачу жалобы необходимо оплатить государственную пошлину в размере 15 рублей в местный бюджет. Сделать это можно в любой сберкассе. Квитанцию об уплате пошлины необходимо приложить к жалобе. Жалобу со всеми документами можно отправить по почте или отнести лично в канцелярию суда.

  • Льготная пенсия для педагогов или досрочная пенсия учителям
    YouTube Video
Видео (кликните для воспроизведения).

Образец жалобы в суд

Оксана Борисенко, юрист
Пермского регионального
правозащитного центра

http://www.prpc.ru/law_met/music.shtml

ПЕДАГОГИ ОТСУДИЛИ ЛЬГОТНЫЕ ПЕНСИИ

Сотни педагогов, в том числе музыкальные руководители детских садов, могут лишиться права на пенсию за выслугу лет, если в их трудовых книжках будет записано, что они являются работниками коммунального предприятия. Во всяком случае, Управление Пенсионного фонда по городу Набережные Челны уже отказалось назначить льготную пенсию нескольким челнинцам именно на этом основании. Педагоги подобные действия посчитали чиновничьим произволом и подали в суд. Первой же на судебном поле скрестила копья с представителем Пенсионного фонда бывший музыкальный руководитель детского сада Эвелина Александровна Филиппова и выиграла это сражение. Теперь она считает своим долгом помочь подругам по несчастью добиться того же.

Э. Филиппова вместе с обиженными на УПФ пишет исковые заявления, ходит в прокуратуру, ищет новые юридические обоснования для жалоб. А теперь еще решила, что должна рассказать об этой проблеме и в газете, чтобы привлечь к ней внимание общественности.

— Я проклинаю тот день, когда выбрала профессию музыкального работника, и виноват в этом бюрократический произвол. По чьему-то капризу переписываются законы. А то, что из-за этого ломаются судьбы людей, никого не волнует. Музыкальные руководители детских садов первыми попали в жернова бюрократии.

Двум знакомым педагогам-музыкантам, которые, последовав моему примеру, тоже решили судиться, повезло меньше. Им пришлось выдержать уже два раунда — в городском и Верховном судах. В своих кассационных жалобах УПФ г. Набережные Челны акцентировало внимание «верховных» судей на том, что педагогический стаж до 1999 года не может засчитываться для начисления пенсии за выслугу лет и что нельзя отождествлять понятия «коммунальное» и «муниципальное». Последнее, заметим, свежий аргумент — якобы работники КУ не имеют право на пенсию по выслуге лет. Доселе он не применялся. Но и на этот крючок Верховный суд не попался: «Довод УПФ г. Набережные Челны о том, что детский сад-ясли относится к коммунальным учреждениям, а не муниципальным, не является убедительным, поскольку в приведенном случае различие в терминологии не меняет сущность и организационно-правовое положение данных учреждений». Скажу больше, на судебных разбирательствах в Казани присутствовал представитель Управления Пенсионного фонда РФ по РТ, который признал требования челнинских педагогов законными! Таким образом, права двоих моих коллег на льготную пенсию были подтверждены уже в Верховном суде РТ.

Казалось бы, законность наших притязаний уже доказана. Несмотря на это, УПФ г. Набережные Челны продолжает отказывать педагогам-музыкантам в оформлении пенсии за выслугу лет. А это значит, уже в ближайшее время городской суд будет завален исками кандидатов в пенсионеры. Будет потрачено немало времени, сил, средств на то, чтобы доказать очевидное, признанное законом право на заслуженный отдых и государственное пособие. Кто поставит точку в этом бессмысленном хождении по мукам?

http://www.pravda.ru/districts/861597-pedagogi_otsudili_lgotnye_pensii/

Имеет ли право музыкальный руководитель на пенсию по выслуге?

Декрет по уходу за ребенком войдет в стаж. А про право на пенсию по выслуге лет вам уже написал Андрей.

Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 20 декабря 2005 г. N 25
«О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии»

«15. При разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости».

Согласно Списка должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей , в соотвествии с п/п 19 п.1. ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (УТВЕРЖДЕН Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 г. N 781) включена должность музыкальный руководитель.

Уважаемый Аноним. В соответствии с подп.19 ч.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» право на досрочное назначение трудовой пенсии сохраняется

лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста. Отпуск по уходу за ребёнком до 1,5 лет будет включён в страховой стаж (ст.11 упомянутого закона).

Удачи, осталось немного. Сергей. Мой ответ — Ваш отзыв.

Здравствуйте! Должность музыкального руководителя в детском саду включена в СПИСОК ДОЛЖНОСТЕЙ И УЧРЕЖДЕНИЙ, РАБОТА В КОТОРЫХ ЗАСЧИТЫВАЕТСЯ В СТАЖ РАБОТЫ, ДАЮЩЕЙ ПРАВО НА ДОСРОЧНОЕ НАЗНАЧЕНИЕ ТРУДОВОЙ ПЕНСИИ ПО СТАРОСТИ ЛИЦАМ, ОСУЩЕСТВЛЯВШИМ ПЕДАГОГИЧЕСКУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ В УЧРЕЖДЕНИЯХ ДЛЯ ДЕТЕЙ, В СООТВЕТСТВИИ С ПОДПУНКТОМ 19 ПУНКТА 1 СТАТЬИ 27 ФЕДЕРАЛЬНОГО ЗАКОНА «О ТРУДОВЫХ ПЕНСИЯХ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ».

Согласно пункту 15 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 20.12.2005 N 25 «О некоторых вопросах, возникших у судов при рассмотрении дел, связанных с реализацией гражданами права на трудовые пенсии» при разрешении споров, возникших в связи с невключением женщинам в стаж работы по специальности периода нахождения в отпуске по уходу за ребенком при досрочном назначении пенсии по старости (статьи 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»), следует исходить из того, что если указанный период имел место до 6 октября 1992 года (времени вступления в силу Закона Российской Федерации от 25 сентября 1992 года N 3543-I «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде Российской Федерации», с принятием которого названный период перестал включаться в специальный стаж работы в случае назначения пенсии на льготных условиях), то он подлежит включению в стаж работы по специальности независимо от времени обращения женщины за назначением пенсии и времени возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости.

Таким образом, отпуск по уходу за ребёнком войдёт в стаж работы по специальности. Удачи Вам!

http://www.yurist-online.net/question/23581

Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями)

Информация об изменениях:

Постановлением Правительства РФ от 26 мая 2009 г. N 449 в настоящее постановление внесены изменения

Постановление Правительства РФ от 29 октября 2002 г. N 781
«О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», и об утверждении правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

С изменениями и дополнениями от:

ГАРАНТ:

См комментарии к настоящему постановлению

В соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» Правительство Российской Федерации постановляет:

1. Установить, что при досрочном назначении указанным ниже лицам трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 16, 17 и 21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» применяются следующие списки работ, профессий и должностей и перечни должностей и специальностей, утвержденные Советом Министров РСФСР и Правительством Российской Федерации:

а) лицам, проработавшим в качестве спасателей в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий и участвовавшим в ликвидации чрезвычайных ситуаций, — перечни должностей и специальностей работников, постоянно работавших спасателями в профессиональных аварийно-спасательных службах, профессиональных аварийно-спасательных формированиях и участвовавших в ликвидации чрезвычайных ситуаций, утвержденные постановлением Правительства Российской Федерации от 1 октября 2001 г. N 702 (Собрание законодательства Российской Федерации, 2001, N 41, ст.3958);

б) лицам, которые были заняты на работах с осужденными в качестве рабочих и служащих учреждений Министерства юстиции Российской Федерации, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, — список работ, профессий и должностей работников учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, занятых на работах с осужденными, утвержденный постановлением Правительства Российской Федерации от 3 февраля 1994 г. N 85 (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1994, N 7, ст.509; Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 36, ст.4240);

в) лицам, осуществлявшим творческую деятельность на сцене театрах или театрально-зрелищных организациях (в зависимости от характера такой деятельности), — список профессий и должностей работников театров и других театрально-зрелищных предприятий и коллективов, утвержденный постановлением Совета Министров РСФСР от 28 августа 1991 г. N 447 (Собрание актов Президента и Правительства Российской Федерации, 1993, N 39, ст.3625).

2. Утвердить прилагаемые:

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»;

Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в учреждениях здравоохранения, в соответствии с подпунктом 20 пункта 1 статьи 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

3. Признать утратившими силу решения Правительства Российской Федерации согласно прилагаемому перечню.

Председатель Правительства
Российской Федерации

http://base.garant.ru/185191/

Пенсия за выслугу лет музыкальному руководителю

Уважаемый Владимир Владимирович! Верой, правдой и душой служу российскому образованию и воспитанию детей дошкольного возраста. К Вам обращается музыкальный руководитель детского сада. Имею 32 года педагогического стажа, из которых 25 лет подлежат назначению досрочной трудовой пенсии по старости (за выслугу лет).

В июле этого года я обратилась с заявлением в соответствующее Государственное Учреждение – Управление Пенсионного фонда РФ в г. Гай Оренбургской области (межрайонное), и в августе получила решение данного пенсионного фонда в назначении указанной пенсии – отказать. Своё решение ПФ аргументирует тем, что на момент обращения у меня не выработан соответствующий стаж, в который не включен период работы с 20. 10.

1991 г. По 07. 09. 1993 г.

В детском саду № 12 «Ромашка» г. Кувандык, т. К. Невозможно установить количество занимаемой ставки.

Действительно, в приказе о приёме на работу не указан размер занимаемой ставки, однако, в представленных мной документах (справка от Управления Образования, лицевые счета, тарификационный список) имеется подтверждение того, что моя работа действительно осуществлялась на 1 ставку, и размер должностного оклада соответствует нагрузке на полную ставку. На основании п. 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с подпунктом 19 пункта 1 статьи 27 Федерального закона» О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (утв. Постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г.

N 781) периоды работы в образовательных учреждениях для детей в должности музыкального руководителя засчитываются в стаж работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), независимо от времени, когда выполнялась эта работа. Здесь я должна ещё пояснить, что первоначально, а именно, 25 апреля 2018 года, тем же Пенсионным Фондом было сделано заключение о том, что 24. 07. 2018 г.

У меня наступает право на получение данной пенсии. Почему Пенсионный Фонд себе же и противоречит? Да, назначение льготной пенсии музыкальным руководителям, – вопрос для органов пенсионного обеспечения довольно сложный, т. К.

Начиная с 1991 г. И вплоть до 2002 г. Не был чётко отрегулирован законодательно. Но, ведь должность музыкального руководителя Дошкольного Образовательного Учреждения, это – профессия педагога, педагога-музыканта!

Музыкальному руководителю кроме непосредственного преподавания детям музыки, приходится быть и воспитателем, и организатором, и сценаристом, и театральным постановщиком, и художником-оформителем, и хореографом, и костюмером, и поэтом, и при этом обладать крепким здоровьем, чтобы всегда быть на своём рабочем месте! Обращаюсь к своему президенту, как к гаранту прав и свобод граждан, за помощью в содействии правильному и объективному решению в столь важном вопросе не только для меня, но и для моих коллег, музыкальных руководителей, пострадавших от некомпетентности как отдельных руководителей, так и государственных органов в целом. Предлагаю Вашему вниманию, уважаемый Владимир Владимирович, стихи собственного сочинения и очень надеюсь на Вашу поддержку и понимание! С уважением С.

А. Ярыгина. ***
Каждый день я спешу в свой родной детский сад,
Чтоб увидеть улыбки любимых ребят. Жду я встречи со сказкой, игрой и мечтой,
И хочу дошколят я увлечь за собой
В мир волшебных, чарующих звуков и нот,
Превращений чудесных, приятных забот,
В мир прекрасный и добрый, наивный порой,
Где цветы могут петь и шептаться с травой,
Где мы можем взлететь и парить над землёй,
Когда музыка ввысь унесёт за собой!. Я работой своею давно дорожу,
И считаю, профессии верно служу. Если искру зажгу я в душе у ребят,
Значит, я — чародей, педагог — музыкант! ***
Руководитель музыкальный, я и художник, и артист,
Я — постановщик театральный, и режиссёр, и сценарист,
Я — музыкант и композитор, я и поэт, я и актёр,
Я — хореограф и психолог, и душ ребячьих дирижёр. Завесу тайны открывая, в волшебный мир детей веду,

Где звуков краски помогают постичь добро и красоту. Сложна порой моя работа и не видна. О, зритель мой! Я — музыкальный руководитель, и выбор сделала я свой!

  • Досрочная пенсия: проблемы и решения
    YouTube Video
Видео (кликните для воспроизведения).

http://pismo-prezidentu.info/socialnoe/pensiya-za-vyslugu-let-muzykalnomu-rukovoditelyu/

Льготная пенсия музыкальному руководителю
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here