Какой фактор влияет на размер льготной пенсии

Факторы, влияющие на размер будущей пенсии

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

19 сентября 2016 07:29

На сегодняшний день есть ключевые факторы, от которых будет зависеть размер вашей будущей пенсии. О том, что влияет на ее величину, рассказывает начальник отдела организации назначения и перерасчета пенсий краевого Отделения ПФР Зинаида Губанова.

— Зинаида Львовна, как будущая пенсия зависит от продолжительности стажа?

— При назначении пенсии учитываются страховой и общий трудовой стаж. Общий трудовой стаж определяется до 1 января 2002 года. Страховой стаж – продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР. В то же время существуют так называемые нестраховые периоды, которые засчитываются в страховой стаж: период ухода за ребенком до достижения возраста полутора лет, время ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом I группы или лицом, достигшим возраста 80 лет, срок прохождения военной службы и некоторые другие. За них также начисляются пенсионные баллы. Периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Если в сведениях персучета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах, стаж можно подтвердить документами.

Чем продолжительнее срок, в течение которого уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, и выше заработная плата, тем большая сумма взносов отражена на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица в Пенсионном фонде России и тем выше будет страховая пенсия.

Ознакомиться со своими пенсионными правами, узнать все о своем стаже, заработке, сумме страховых взносов можно не выходя из дома, через Личный кабинет гражданина на сайте Пенсионного фонда России. Ваши права сформированы на основе данных, которые ПФР получил от работодателей. Если вы считаете, что какие-либо сведения не учтены или учтены не в полном объеме, обратитесь к работодателю для уточнения данных и представьте их в Пенсионный фонд заблаговременно.

— Важно ли при этом, в каком возрасте ты вышел на пенсию?

— Да, несомненно. За каждый год более позднего обращения за назначением страховой пенсии после возникновения права на нее (в т. ч. досрочной) фиксированная выплата и страховая пенсия увеличиваются на определенные коэффициенты. Эти премиальные коэффициенты имеют разные значения для фиксированной выплаты и страховой пенсии.

Например, при обращении за назначением страховой пенсии по старости через пять лет после возникновения права на нее общий размер пенсии может быть примерно на 40% больше.

— А как размер официальной зарплаты способен повлиять на будущую пенсию?

— Очень важно знать, что страховые взносы работодателя на обязательное пенсионное страхование уплачиваются только с белой зарплаты. При серых схемах оплаты труда страховые взносы либо уплачиваются в минимальном размере, либо не уплачиваются совсем. В этих случаях средства на формирование пенсионных прав гражданина не поступают или будущая пенсия формируется в минимальном размере.

— От варианта пенсионного обеспечения здесь что-то зависит?

— Если гражданин формирует накопительную пенсию, то ему ежегодно начисляется меньше пенсионных баллов по сравнению с тем, если бы формировалась только страховая пенсия. При этом максимальное количество пенсионных баллов, которые можно заработать за год, также разное. Для тех, кто формирует только страховую пенсию, в 2021 году это 10 пенсионных баллов, а для тех, кто формирует и страховую, и накопительную пенсии, – 6,25 пенсионных балла.

Итак, будущая пенсия зависит от следующих четырех факторов: размера официальной (белой) заработной платы, продолжительности стажа, возраста выхода на пенсию и варианта пенсионного обеспечения, который выбирает для себя каждый гражданин.

Группа по взаимодействию со СМИ Отделения ПФР по Алтайскому краю

Факторы, влияющие на размер будущей пенсии

Выход на пенсию по вредности по новому закону

В связи с проведением пенсионной реформы в России с 2019 года никаких изменений в условия оформления досрочной пенсии по вредности в 2020 году вноситься не будет. По новому закону № 350-ФЗ от 03.10.2018 г.все требования к специальному стажу, общему страховому стажу, а также нормативы возраста выхода на пенсию по предусмотренным льготным спискам останутся прежними.

Таким образом, чтобы оформить досрочную пенсию по старости по новому закону в 2020 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий:

  • 1. Достичь пенсионного возраста, установленного для конкретной категории профессий.
  • 2. Отработать необходимое количество лет на вредном производстве — т.е. иметь необходимое количество:
  • • специального стажа работы во вредных (тяжелых) условиях труда;
  • • общего страхового стажа.
  • 3. Иметь необходимое количество сформированных пенсионных коэффициентов (ИПК).

Сегодня будет рассказано о нюансах оформления досрочной пенсии по новому закону в 2020 году в связи с работой в тяжелых и вредных условиях труда (так называемую льготную пенсию по вредности), необходимо выполнение нескольких условий. Какие это условия, будет рассказано в этой статье.

Список 1 льготных профессий для досрочной пенсии

К Списку 1 профессий, дающих право на досрочное оформление пенсии, относятся должности, связанные с подземными работами, горячими цехами, с вредными условиями труда. Для определения права на льготное оформление пенсии применяется перечень работ, должностей, утвержденный законодательными актами:

  • • для периодов работ до 01.01.1992 г. применяется список, утвержденный Постановлением Совмина СССР № 1173 от 22.08.1956 г.;
  • • для работ после 01.01.1992 г. используется список, предусмотренный Постановлением № 10 от 26.01.1991 г.

В Список № 1 для периодов трудовой деятельности с 1 января 1992 г. включены 24 вида производств, в каждом из которых выделены профессии, работа по которым позволяет выйти на пенсию досрочно. Список № 1 Подробнее >>>

Стаж на таких видах работы после 01.01.2013 г. засчитывается в льготный (специальный), если работодатель производит отчисление дополнительных страховых взносов в ПФР в соответствии с результатами спецоценки условий труда (согласно ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

С полным перечнем всех предусмотренных производств, должностей, работ, подпадающих под список № 1 вредных профессий, можно перечне, утвержденном Постановлением № 10 от 26.01.1991 г. Право на льготную пенсию предоставляется при условии, что запись в трудовой книжке соответствует наименованию должности в предусмотренном перечне.

Льготный выход на пенсию в 2019 году в РФ — последние новости

Коснулись ли льготников нововведения? В 2019 году в России произошли изменения, направленные на реформирование системы социального и пенсионного обеспечения населения. Часть из них предполагает увеличение возраста, когда возникает право на пенсию.

Они были восприняты обществом неоднозначно, поскольку страховая пенсия представляет собой некую компенсацию за утраченную трудоспособность. Увеличение пенсионного возраста значительно отодвигает по времени право на получение этих выплат.

Читайте так же:  Очередной отпуск в сзв стаж

Для работников, которые вправе получать страховую пенсию по за стаж по выслуге (медики и педагоги), предусмотрена постепенная отсрочка в праве распоряжения начисленной пенсией. Так, те из них, которым выплаты начислены в 2019 году, смогут получать их только в 2020. Изменения срока отсрочки будет с каждым годом.

Для работающих на севере увеличится пенсионный возраст. По окончании реформы он составит 55 лет и 60 лет в зависимости от пола. В 2019 году «северяне» вправе выйти на пенсию в 50,5 лет и 55,5 лет соответственно.

Размеры выплат за наличие иждивенцев

При наличии иждивенцев за каждого из ни полагается доплата в сумме трети от обычной ФВ. В 2020 году эта величина равна 1778 руб. 06 коп. Здесь учитывается количество детей при начислении. Эта доплата предоставляется за каждого из них, но не более, чем за трех.

Иждивенцами являются:

  • дети младше 18 лет или 23 дет при условии обучения в образовательном учреждении на дневной форме обучения;
  • ставшие инвалидами до 18 лет в любом возрасте;
  • супруг, родители, бабушки, дедушки пенсионного возраста (по действующему закону это 60/65 лет для женщин/мужчин) или являющиеся инвалидами.

При начислении пенсии учитывается количество детей, так как за уход за ребенком начисляется 1,8 баллов, если ребенок первый. 3,6, — если второй. И на всех последующих — 5,4 балла. Поэтому женщина или мужчина, уходящие в декретный отпуск, не остаются без пенсии в будущем.

Чем больше детей, тем выше уровень баллов, которые суммируются с каждым последующим ребенком. Ведь уход за ребенком – нелегкий труд. Зависит ли размер пенсии от количества детей, установлено законом. Да, при их наличии можно получить надбавку к обязательному пособию.

Учет северных надбавок

Существует два способа начисления таких доплат. Один из них — это использование северных коэффициентов. Это может быть сделано при условии, что пенсионер проживает в регионе, где применение данного коэффициента предусмотрено.

Другой вид доплаты применяется для тех, чей стаж соответствует определенным требованиям:

  1. те, кто проживает на Крайнем Севере должны иметь стаж работы в этих местах не менее 15 лет;
  2. если речь идет о тех регионах, которые приравнены к таким, в этом случае требования к стажу составляют 20 лет.

В обоих случаях учитывается общее время работы. Общий стаж должен составлять 20/25 лет. В первом случае к ФВ добавляется 50%, во втором — 30%. Для лиц, которым больше 80 лет и тех, кто заботится об иждивенцах, для расчета берется увеличенная сумма.

Обратите внимание: если есть право на обе доплаты, то требуется выбрать одну из них.

Надбавка тем, кто живет в сельской местности

Предусмотрен перечень сельскохозяйственных профессий, дающих право на получение особой доплаты к ФВ.

Она действительна при соблюдении следующих условий:

  • гражданин проработал в таких профессиях не менее 30 лет;
  • проживает после выхода на отдых в сельской местности.

Важно! Как только он уезжает, право на доплату теряется.

Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2020

Добрый день, судари и сударыни. Продолжаю вас знакомить с «вечно больной» темой выхода на пенсию, расчетом трудового стажа и прочими пенсионными вопросами.

Условия выхода на льготную пенсию

Если указанный в таблице вредный стаж был выработан не в полном объеме, то можно будет рассчитывать на снижение общеустановленного пенсионного возраста пропорционально наработанному специальному стажу.

Также необходимо отметить, что с 1 января 2013 года период работы на вредном (тяжелом) производстве включается в специальный стаж только при условии уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в ПФР по специальному тарифу. Его величина определяется в зависимости от результатов спецоценки условий труда, которую обязан проводить работодатель.

Расчет льготной пенсии

Какой-либо фиксированной суммы пенсионных выплат для льготников не существует. Их размер определяется общими показателями страхового стажа, суммами страховых взносов и накопленными страховыми баллами.

Рассчитать пенсию можно по следующей формуле:

СП – сумма страховой пенсии.

ИПК – количество пенсионных баллов.

СПБ – стоимость одного пенсионного балла.

ФВ – фиксированная выплата.
Стоимость пенсионных баллов и размер фиксированной выплаты индексируется с каждым годом. В 2019 году один балл стоит 87 рублей 24 копейки, размер выплаты 5334,19 рубля, причем для некоторых льготных категорий он еще выше.

Как определяется величина страховой пенсии

Результат складывается с суммой накопленных после начала 2015 года пенсионных баллов.

Величина страхового пенсионного обеспечения высчитывается по следующей формуле:

СтрПен = ФВыпл * К1 + СтПБ * КБал * К2, где

  • СтрПен — страховая часть;
  • Фвыпл — фиксированная выплата;
  • СтПБ — стоимость пенсионного балла;
  • КБал — количество накопленных баллов;
  • К1 и К2 — премиальные коэффициенты, применяющиеся в тех случаях, когда гражданин вышел на заслуженный отдых позже обычного.

Полное количество баллов умножается на стоимость пенсионного коэффициента, установленного в том году, когда гражданин подал заявление.

Как повлиять на размер фиксированной выплаты

Кроме суммы, рассчитанной таким способом, в состав пенсии в России входит фиксированная выплата (ФВ). Она индексируется в соответствии с состоянием экономики страны.

Начиная с 1 января 2020 года ее величина выросла на 351 руб. 29 коп. Теперь она равна 5686 руб. 25 коп. Эта часть увеличивается для тех граждан, которым более 80 лет. В случае ФВ увеличивается вдвое. С начала 2020 года она будет равна 10668 руб. 38 коп.

Доплата до величины прожиточного минимума и суммы для пенсионеров

Иногда величина страховой пенсии недостаточно велика. Влияет ли МРОТ на ее размер, установлено федеральным законодательством. Непосредственно на величину пенсионных выплат он не влияет. Государство оказывает помощь в том случае, если доход пенсионера меньше прожиточного минимума — предоставляет недостающую сумму.

Существует два различных прожиточных минимума:

Сумму, которой не хватает, чтобы соответствовать федеральному прожиточному минимуму доплачивают из государственного бюджета. Если региональный больше, то доплату увеличивают до его величины.

Важно! Такая доплата предусмотрена только для тех пенсионеров, которые не работают. В противном случае эта сумма не выплачивается.

Расчет при продолжении трудовой деятельности пенсионером

Если гражданин, например, обратился за получением пенсии на 5 лет позже, то по специальной таблице определяются два повышающих коэффициента: для основной части и для фиксированной выплаты. Затем выплаты будут происходить в соответствии с ними.

Для примера того, что учитывается при начислении, можно рассмотреть следующую ситуацию.

Применяем следующую формулу:

СтрПен = ФВыпл * К1 + СтПБ * КБал * К2

Если ранее пенсионер получал ФВыпл, равную 3935 руб., а пенсию (СтПБ * КБал) 10120 руб., то после 5 лет задержки обращения за ней его коэффициенты будут равны 1,36 (К1) и 1,42 (К2) соответственно.

Новая ФВыпл составит 5352 руб. = 3935 * 1,36, а пенсия 14674 руб. = 10120 * 1,42. При этом старая фиксированная выплата была 14055 руб., а новая сумма равна 20026 руб. Увеличение рассчитывается с учетом целого числа лет, прошедших от момента, когда гражданин получил такое право.

Читайте так же:  Выслуга в льготном исчислении пенсия

Как влияет на размер пенсии задержка подачи заявления

Выйдя на заслуженный отдых, граждане обычно оформляют документы для получения выплат. Однако, если с этим подождать определенное время, то можно рассчитывать на получение увеличенной пенсии.

В зависимости от длительности периода ожидания законодательством предусмотрены повышающие коэффициенты для основной части страховой пенсии и фиксированной выплаты. Величина новых выплат определяется следующим образом.

Как определяется размер пенсионные выплат

Выйдя на заслуженный отдых, гражданин получает от государства несколько различных выплат.

Это могут быть следующие разновидности:

Каждая из них рассчитывается по своим правилам. От чего зависит размер пенсии в каждом случае — определяется видами выплат.

Для получения страховой необходимо в 2020 году иметь 10 лет стажа и набрать 16,2 пенсионных балла. . Иными словами, страховые выплаты связаны напрямую с количеством баллов и стажем, который к 2025 году вырастет до 15 лет и останется таким на постоянной основе.

Если гражданин не выполнил этих условий он получает социальную пенсию по старости. Накопительную получают те, кто делал соответствующие взносы.

Что влияет на размер страховой пенсии по старости

Общая величина выплаты — это сумма двух слагаемых: величины, рассчитанной с использованием пенсионных баллов, и фиксированной выплаты.

Основная часть определяется исходя из того, насколько велики:

  • пенсионный капитал, полученный до 31 декабря 2001 года;
  • страховые взносы, которые выплачивались в период с 2002 по 2014 годы;
  • количество пенсионных коэффициентов, полученных с начала 2015 года.

Расчет пенсии по старости происходит следующим образом. На 1 января 2015 года рассчитывается сумма. Ее нужно разделить на величину пенсионного коэффициента на эту дату. Она составляла 64 руб. 10 коп.

Формула для подсчета размера пенсии

Учет пенсионного обеспечения, заработанного в разные периоды времени происходит следующим образом.

ИзмЧ = ПКап + СтрВзн + П2015, где:

  • ИзмЧ — переменная часть;
  • Пкап — пенсионный капитал;
  • СтрВзн — часть, насчитанная на основе страховых взносов до 2015 года;
  • П2015 — сумма, заработанная, начиная с 2015 года.

Первые две части переводятся в эквивалентную сумму баллов. Затем все три слагаемых складываются. Полученное в итоге количество умножается на стоимость одного пенсионного балла.

На протяжении всех трех периодов видно, как влияет зарплата на конечный результат. Она вместе со стажем практически полностью определяют размер пенсионного обеспечения.

Дополнительные взносы в ПФР за вредные условия труда

Начиная с 1 января 2013 года время работы на вредном, опасном или тяжелом производстве засчитывается в специальный стаж, позволяющий оформить пенсию досрочно, только в случае начисления и уплаты работодателем дополнительных страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Тариф этих дополнительных взносов устанавливается ст. 428 Налогового кодекса РФ в зависимости от класса условий труда, которые определяются в результате специальной оценки условий труда на рабочих местах.

До 31 декабря 2018 г. тариф дополнительных страховых взносов может быть определен по результатам аттестации рабочих мест, если спецоценка условий труда еще не производилась (ч. 8 ст. 35 закона № 400-ФЗ). Начиная с 2019 года дифференцированный дополнительный тариф будет введен только по профессиям, прошедшим специальную оценку.

В зависимости от условий труда на рабочем месте по результатам спецоценки устанавливаются

следующие тарифы доп. взносов в ПФР:

Если спец. Оценка условий труда не проводилась, то уплата страховых взносов происходит по следующим дополнительным тарифам:

• 9% — для профессий Списка 1 (ч. 1 ст. 428 НК РФ);

• 6% — для профессий Списка 2 и «малых списков» (ч. 2 ст. 428 НК РФ).

Кому положена

Возможностью получения ранней пенсии могут воспользоваться работники, осуществляющие трудовую деятельность в неблагоприятных условиях. Перечень профессий и специальностей, предполагающих повышенную сложность, был определен еще во времена СССР, когда выделили две категории (списка) наиболее опасных видов деятельности. Регулирующий данный вопрос законодательный акт, принятый Верховным Советом Союза ССР, является действующим и поныне.

Список № 1

Список № 1 содержит перечень типов профессиональной деятельности, которые являются наиболее опасными и подрывающими здоровье за счет крайне неблагоприятных условий труда. Здесь предполагаются специалисты, трудящиеся на горнодобывающих производствах, литейных цехах, задействованные в работе с ядовитыми химическими реагентами, взрывчатыми веществами.

Право на льготную пенсию у работников данной группы мужского пола возникает после 10 лет работы в опасных условиях, что гарантировано законодательно. При этом на аналогичный же срок понижается возраст выхода на заслуженный отдых. Всего же необходимо потрудиться два десятка лет.

Женщины имеют право на льготу только при условии выработки 7,5 лет «вредного» стажа, возраст снижается на 10 лет. Общий стаж от 15 лет.

Список № 2

Список № 2 содержит перечень видов профессиональной деятельности, предполагающих тяжелые условия труда, характер которых приводит к досрочной потере трудоспособности.

К ним, кроме прочего, следует отнести специалистов, работающих на железной дороге, в строительной сфере, в области связи и т. д.

Возраст для работников этих групп снижается на 5 лет. При этом условия, при которых они вправе рассчитывать на льготу, намного более сложные. Иными словами, нужно иметь больший стаж работы как в целом, так на вредном производстве в частности.

За сотрудников, чья профессиональная деятельность связана с вредными и тяжелыми условиями труда, нужно дополнительно вносить страховые взносы:

  • из первого списка – 9%;
  • из второго списка – 6%.

Медики

Работа медиков также связана с условиями труда, представляющими определенный риск и напряженность, поэтому для них разработан и применяется льготный порядок выхода на пенсию, но при соблюдении ряда условий, в том числе касающихся места работы и занимаемой должности. Так, право на льготу дает трудовая деятельность в следующих учреждениях здравоохранения:

  • стационары;
  • поликлиники;
  • диспансеры;
  • женские консультации;
  • роддома;
  • МСЧ;
  • ФАПы;
  • СМП;
  • станции переливания крови;
  • военные госпитали и лазареты.

Сотрудники вышеозначенных учреждений должны осуществлять трудовую деятельность на должности, входящей в одну из следующих групп:

  • врачи;
  • средний медицинский персонал (медсестры, акушерки, фельдшеры, лаборанты и т. д.).

Врачи-специалисты, занимающие административные должности и не осуществляющие фактически лечебную деятельность, также вправе рассчитывать на льготу.

Видео (кликните для воспроизведения).

Для возникновения законного права и возможности получения пенсии они должны иметь стаж работы в рамках медицины не менее тридцати лет, если находятся в городе, и не менее 25 лет при работе на селе.

Педагоги

Педагогическая деятельность предполагает усиленные психоэмоциональные нагрузки, которые также приводят к ранней потере трудоспособности. В связи с этим законодательно предусмотрен ранний выход на пенсию и для этой категории работников. Как и у медиков, данная возможность зависит от выслуги лет, составляющей не менее 25 лет работы в следующих учреждениях:

  • школы (общеобразовательные, коррекционные, гимназии, лицеи);
  • учреждения дополнительного образования;
  • детские дома;
  • ССУЗы и профучилища;
  • детские сады и ясли.
Читайте так же:  Льготы детям ветерана труда

Должности педагогов, дающие право на раннюю пенсию, законодательно строго определены. Среди них следует выделить следующие:

  • учителя (в том числе начальных классов);
  • директора, завучи;
  • воспитатели;
  • логопеды.

Работающие на севере

Трудовая деятельность, осуществляемая в сложных и, порой, экстремальных условиях Крайнего Севера, также предполагает начисление досрочной пенсии.

Требования, предъявляющиеся к «северянам», таковы, что стаж работы в арктических и тундровых поясах (Крайний Север) должен быть 15 лет, а в районах, которые по условиям схожи с ним, – 20 лет. При этом не следует забывать и об обязательном минимальном стаже работы в целом.


Список 2 вредных профессий для досрочной пенсии

В Список 2 профессий, позволяющих оформить пенсию досрочно, входят работы с вредными и тяжелыми условиями труда. Перечень входящих в этот список профессий устанавливается теми же нормативными актами, что и для Списка № 1: для периодов работ до 01.01.1992 г. действует Постановление № 1173 от 22.08.1956 г., с 01.01.1992 г. — Постановление № 10 от 26.01.1991 г.

В Список 2 входят 34 вида производств, в каждом из которых выделяются профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно.

Приведем некоторые примеры в таблице ниже:

Период работы по Списку № 2 после 01.01.2013 г. засчитывается в специальный льготный стаж, если работодатель осуществляет уплату дополнительных страховых взносов в ПФРпо тарифам, установленным в результате специальной оценки условий труда (ч. 6 ст. 30 закона № 400-ФЗ).

Полный перечень производств, профессий и видов работ по списку № 2 приводится в официальном перечне, утвержденном Правительством. Чтобы досрочно выйти на пенсию по второму списку вредности, необходимо иметь в трудовой книжке запись о работе в соответствующей должности, предусмотренной этим перечнем.

Пенсия по списку 1, 2 с неполным стажем по вредности

Если гражданин не смог наработать предусмотренное количество стажа на вредном или тяжелом производстве, то согласно п. 1 и п. 2 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ он имеет право на уменьшение общего пенсионного возраста — т.е. снижение относительно 55 и 60 лет для женщин и мужчин (несмотря на общее повышение пенсионного возраста с 2019 года, это условие для работников вредных производств изменяться не будет).

Снижение пенсионного возраста при неполном вредном стаже возможно только при выполнении двух условий:

  • • наличии не менее половины установленного специального стажа (см. таблицу выше);
  • • наличии в полном объеме необходимого количества общего страхового стажа и ИПК.

Уменьшение возраста выхода на пенсию в этом случае осуществляется пропорционально по следующему правилу: норматив снижается на 1 год:

  • • при работе по Списку 1 — за каждый 1 полный год трудовой деятельности для женщин и мужчин;
  • • при работе по Списку 2 вредных профессий — за каждые:
  • • 2,5 года вредной работы для мужчин;
  • • 2 года специального стажа — для женщин.

С учетом этого, возраст выхода на пенсию с неполным стажем работы на вредном или тяжелом производстве можно представить в виде таблицы:

Примечание: СЛС — специальный льготный стаж в годах; ПВ — пенсионный возраст в годах.


Малые списки льготных профессий

В пенсионном законодательстве предусмотрены условия по досрочному выходу на пенсию и для работников других профессий, которые не были закреплены в Списках 1 и 2, но тоже связаны с тяжелыми и вредными условиями труда. Перечень таких профессий называют «малыми списками», а перечислены они в пунктах 3-18 ч. 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ.

Для каждого вида работ предусмотрены свои условия выхода на пенсию — определенные требования к возрасту, общему и специальному стажу.

В представленной ниже таблице приводятся некоторые льготные профессии, работа на которых позволяет выйти на пенсию досрочно, с учетом условий по стажу и возрасту:

Трактористы-машинисты в сельском хозяйстве, машинисты строительной, дорожной техники, погрузочно-разгрузочных машин ——————————Ж ————-50 ————— 20 ——————15

Водители трамваев, троллейбусов, автобусов на регулярных городских пассажирских маршрутах

Водители груз. Автомобилей на шахтах, карьерах, рудниках на вывозе угля, руды, сланца и т.д.

Служащие учреждений, исполняющих уголовные наказания в виде лишения свободы, работающие с осужденными————————————————————— М —————55 —————-25 ——————-15

В текстильной промышленности, работающие с повышенными тяжестью и интенсивностью

Рабочие локомотивных бригад; работники, осуществляющие организацию перевозок и безопасность на ж.д. транспорте, метрополитене ————————- М —————55 ——————25 ——————12,5

Работа, связанная с управлением полетами воздушных судов гражданской авиации

Примечание: ПВ — пенсионный возраст; ОСС — общий страховой стаж; СЛС — специальный льготный стаж; Ж и М — женщины и мужчины соответственно.

Использованы материалы из источника: Подробнее >>>

Подпишитесь на 9111.ru в Яндекс.Новостях Подписаться

Влияет ли размер льготного стажа на начисление пенсии.

Пошел на пенсию по льготному стажу. Льготный стаж 21 год. остальной общий. Влияет ли размер льготного стажа на начисление пенсии.

Пошел на пенсию по льготному стажу. Льготный стаж 21 год. остальной общий. Влияет ли размер льготного стажа на начисление пенсии

—на начисление пенсии влияет всё и особенно заработная плата. Ф З N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и ФЗ N 424-ФЗ «О накопительной пенсии».

Федеральный закон Российской Федерации от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ такой зависимости не устанавливает. Главное чтобы был льготный, не ниже пределов установленных законом, чтобы пенсию назначили. См. ст. 31-33 Закона.

На размер пенсии согласно ФЗ «О страховых пенсиях» влияют: сумма начисленных и уплаченных страховых взносов в систему обязательного пенсионного страхования; возраст (больше 80 лет или меньше); наличие инвалидности I группы и изменение группы инвалидности; количество находящихся у вас на иждивении нетрудоспособных членов семьи; проживание и выработка необходимого стажа работы в районах Крайнего Севера или в приравненных к ним местностях; сразу ли вы выходите на пенсию по достижении пенсионного возраста или нет; формируете ли вы пенсионные накопления.

Из вашего вопроса непонятно почему льготный стаж. Размер льготного стажа на начисление пенсии влияет, но по разному. С учетом специального трудового стажа может устанавливаться пенсия по старости в связи с особыми условиями труда (ст. 12 Закона о государственных пенсиях), работой на Крайнем Севере (ст. 14), а также пенсия за выслугу лет (разд. V Закона о государственных пенсиях).

Льготный стаж по списку 2 Остальной стаж тоже льготный, но поставили обычный. Если из обычного сделать льготный будет ли разница в начислении пенсии

Работникам, профессии и должности которых включены (в т. ч. дополнительно) в Списки № 1 и 2, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда, засчитываются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях или на отдельных работах, в т. ч. и до введения в действие этих Списков (с 1 января 1992 г.).

Cтатьей 13 Закона о государственных пенсиях при рассмотрении вопросов льготного пенсионного обеспечения предусмотрено суммирование работ с различными особыми условиями труда. В основу этого суммирования положен принцип присоединения большей льготы к меньшей или суммирование равных льгот.

Читайте так же:  Пенсия по инвалидности пенсионерам по возрасту

У вас имеется различный льготный стаж и разные основания для выхода на досрочную пенсию, необходимо получить консультацию у специалистов Пенсионного фонда. Законом допускаются разные варианты определения как льготы по возрасту, так и размера пенсии. Они зависят от периода работы, времени и местности, где она протекала. Условие непрерывности для этого не требуется.

Когда положен льготный выход на пенсию

Пенсия по старости представляет собой форму социального материального обеспечения, выплачиваемого лицам, прекратившим трудовую деятельность в связи с достижением возраста нетрудоспособности, но согласно проводимому социально-экономическому курсу предусмотрено его постепенное повышение.

При этом некоторые категории граждан могут начать получать пенсию значительно раньше остальных. Данная льгота, в первую очередь, распространяется на тех сотрудников, работа которых связана с неблагоприятными для здоровья условиями осуществления трудовой функции, приводящими к досрочной потере трудоспособности.

Новые требования к возрасту, специальному стажу

Для граждан России, работающих в тяжелых и вредных условиях труда, на подземных работах или в горячих цехах (так называемые список № 1, список № 2 и «малые списки» вредных профессий РФ) законодательством предусмотрена возможность досрочного выхода на пенсию при наличии установленного количества специального стажа. Пенсионный возраст для этих категорий работников устанавливается по специальной сетке в зависимости от вида осуществляемой трудовой деятельности, а также от количества лет наработанного «вредного» стажа.

Чем определяется размер социальной пенсии

Государство предоставляет поддержку тем, кто не имеет право на получение страховых пенсионных выплат.

Если получатели проживают в районах, где действует повышающий коэффициент, то их выплаты увеличиваются. Неработающие граждане получают доплату до федерального и регионального прожиточного минимума. Социальная пенсия по старости выплачиваются лицам, достигшим возраста 65/70 лет.

Размер социальной пенсии в зависимости от вида выплат

Сумма получаемых ежемесячных выплат зависит от причины. Это единственное, что влияет на размер пенсии в такой ситуации. В 2020 году наименьшая сумма выплачивается инвалидам 3 группы — 4403,24 руб. (после 1 апреля — 4491,30 руб.).

Наибольшая выплата положена детям инвалидам и инвалидам с детства 1 группы. Она равна 12432,44 руб. (после индексации 1 апреля — 12681,09 руб.). Такое обстоятельство, как количество детей на ее величину не влияет.

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

05 октября 2015 13:19

Нарьян-Мар, 5 октября 2015 года. В Отделение Пенсионного фонда России по Ненецкому автономному округу поступает множество вопросов от граждан о том, из чего складывается и от чего зависит размер страховой пенсии по старости. В связи с этим, разъясняем: с 2015 года страховая пенсия формируется с применением новой величины – индивидуальных пенсионных коэффициентов (баллов), которые начисляются за каждый год трудовой деятельности.

Страховая пенсия по старости складывается из пенсионных баллов, умноженных на стоимость одного пенсионного балла, впоследствии к этой сумме добавляется размер фиксированной выплаты, гарантированной суммы, которую государство устанавливает к страховой пенсии в фиксированном размере.

Право на страховую пенсию по старости на общих основаниях возникает в том случае, если одновременно выполняются следующие условия:

— достижение общеустановленного пенсионного возраста: 60 лет для мужчин, 55 лет для женщин;

— наличие минимального требуемого страхового стажа. Его продолжительность будет поэтапно увеличиваться на 1 год: с 6 лет в 2015 году до 15 лет в 2024 году;

— наличие минимальной суммы пенсионных баллов, значение которой будет также поэтапно увеличиваться с 6,6 баллов в 2015 году до 30 баллов в 2025 году.

Те, у кого страховой стаж или сумма пенсионных баллов будет меньше необходимого, вправе обратиться в Пенсионный фонд России за социальной пенсией (женщины – в 60 лет, мужчины – в 65 лет) либо продолжить работать для дальнейшего увеличения количества пенсионных баллов и стажа до минимального требуемого.

Теперь, давайте разберемся, — какие ключевые факторы влияют на размер будущей пенсии:

  1. ПРОДОЛЖИТЕЛЬНОСТЬ СТРАХОВОГО СТАЖА

При назначении пенсии учитываются страховой стаж (при определении права на пенсию) и общий трудовой стаж (при расчете ее размера). Общий трудовой стаж – это суммарная продолжительность периодов работы и другой общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года. Страховой стаж – продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд России. В то же время существуют периоды, которые засчитываются в страховой стаж, не смотря на то, что гражданин не работал. Это так называемые нестраховые периоды. За них также начисляются пенсионные баллы.

  1. ВОЗРАСТ ВЫХОДА НА ПЕНСИЮ

За каждый год более позднего обращения за назначением пенсии после возникновения права на нее (в т.ч. досрочной) фиксированная выплата и страховая пенсия увеличиваются на определенные коэффициенты. Эти премиальные коэффициенты имеют разные значения для фиксированной выплаты и страховой пенсии. Важно, что граждане, которые уже являются пенсионерами, могут отказаться от получения пенсии на определенный ими срок, но не менее чем на 1 год, для увеличения размеров своей страховой пенсии и фиксированной выплаты за счет премиальных коэффициентов.

  1. РАЗМЕР ОФИЦИАЛЬНОЙ ЗАРПЛАТЫ

Страховые взносы работодателя на обязательное пенсионное страхование уплачиваются только с белой зарплаты. При серых схемах оплаты труда страховые взносы либо уплачиваются в минимальном размере, либо не уплачиваются совсем. В этих случаях средства на пополнение счета гражданина не поступают или будущая пенсия формируется в минимальном размере.

  1. ВЫБОР ВАРИАНТА ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ,

который выбирает для себя каждый гражданин: формировать только страховую пенсию или страховую и накопительную пенсии. Принимая решение о выборе варианта пенсионного обеспечения, стоит помнить о том, что страховая пенсия формируется в пенсионных баллах, стоимость которых ежегодно устанавливается и увеличивается государством. Таким образом, она гарантированно растет за счет увеличения стоимости балла и размера фиксированной выплаты. Доходность пенсионных накоплений зависит исключительно от результатов их инвестирования, то есть могут быть и убытки. В случае убытков гарантируется выплата суммы уплаченных страховых взносов на накопительную пенсию.

Если гражданин формирует накопительную пенсию, то ему ежегодно начисляется меньше пенсионных баллов по сравнению с тем, как если бы формировалась только страховая пенсия. При этом максимальное количество пенсионных баллов, которые можно заработать за год, в 2021 году это 10 пенсионных баллов, а для тех, кто формирует и страховую и накопительную пенсии, — 6,25 пенсионных баллов.

Отделение ПФР по НАО напоминает, что узнать, сколько пенсионных баллов накоплено на текущий момент, Вы можете на сайте Пенсионного фонда России www.pfrf.ru с помощью электронного сервиса «О сформированных пенсионных правах» в Личном кабинете застрахованного лица online можно узнать о количестве пенсионных баллов и продолжительности стажа. А также, Вы можете узнать, сколько пенсионных баллов может быть начислено Вам в текущем году с помощью сервиса «Рассчитайте пенсионные баллы за 2015 год». Для этого введите ежемесячный размер своего дохода от трудовой деятельности до вычета НДФЛ.

Читайте так же:  Налоговые льготы предназначены для тест

Пресс-служба

Отделения Пенсионного фонда РФ

по Ненецкому автономному округу

Льготная пенсия по вредности по Спискам 1 и 2 в 2020

Как оформить льготную пенсию

В этих целях назначения и оформления льготной пенсии работнику следует подать в ПФР заявление, имея на руках следующие документы:

  • паспорт;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка;
  • справка о доходах;
  • справка от работодателя о льготном характере работы (не во всех случаях, а только прямо предусмотренных законом);

Срок рассмотрения заявления – 10 дней, однако при наличии спорных моментов он может быть увеличен. В случае неудовлетворения заявления возможно обеспечить свои законные интересы путем подачи иска в судейские органы.

Льготная пенсия – важная мера социальной поддержки лиц, чья профессиональная деятельность связана с тяжелыми или особыми условиями труда. Однако изменения в пенсионном законодательстве фактически будут ограничивать круг получателей льгот, так как на них смогут рассчитывать люди более старшего возраста, чем сейчас.

Более подробно о документах для оформления льготной пенсии смотрите в видео-ролике:

От чего зависит размер пенсии: что влияет на выплаты

От чего зависит размер пенсии установлено в отдельных правовых актах. Гражданин может посчитать ее предполагаемую величину, основываясь на правилах, определяемых действующим законодательством. Основные факторы, влияющие на величину — трудовой стаж и величина получаемой на протяжении многих лет зарплаты.


Сколько лет нужно отработать на вредном производстве?

Для россиян, работающих в горячих цехах, в вредных, тяжелых условиях труда, на подземных работах, в том числе для граждан определенных профессий (так называемых «малых списков») пенсия по старости назначается досрочно — т.е. раньше достижения общеустановленного пенсионного возраста. Такая возможность предусмотрена частью 1 ст. 30 закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Однако чтобы стать пенсионером досрочно, необходимо иметь предусмотренную законом продолжительность вредного стажа — времени работы по спискам вредных профессий, установленным Постановлением Правительства РФ № 665 от 16.07.2014 г.

Пенсионный возраст для работников вредных производств по Списку 1 и 2, а также необходимое для них количество лет специального стажа по профессии и общего страхового стажа для оформления досрочной пенсии представлено в таблице ниже:

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

10 октября 2016 15:06

При назначении пенсии учитываются страховой и общий трудовой стаж. Общий трудовой стаж определяется до 1 января 2002 года. Страховой стаж – продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР. В то же время существуют так называемые нестраховые периоды, которые засчитываются в страховой стаж: период ухода за ребенком до достижения возраста полутора лет, время ухода за ребенком-инвалидом, инвалидом I группы или лицом, достигшим возраста 80 лет, срок прохождения военной службы и некоторые другие. За них также начисляются пенсионные баллы. Периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. Если в сведениях персучета содержатся неполные сведения о периодах работы, либо отсутствуют сведения об отдельных периодах, стаж можно подтвердить документами.

Чем продолжительнее срок, в течение которого уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд, и выше заработная плата, тем большая сумма взносов отражена на индивидуальном лицевом счете застрахованного лица в Пенсионном фонде России и тем выше будет страховая пенсия.

Ознакомиться со своими пенсионными правами, узнать все о своем стаже, заработке, сумме страховых взносов можно не выходя из дома, через Личный кабинет гражданина на сайте Пенсионного фонда России. Ваши права сформированы на основе данных, которые ПФР получил от работодателей. Если вы считаете, что какие-либо сведения не учтены или учтены не в полном объеме, обратитесь к работодателю для уточнения данных и представьте их в Пенсионный фонд заблаговременно.

При этом немаловажным фактором является и возраст гражданина, при котором он обращается за пенсией. За каждый год более позднего обращения за назначением страховой пенсии после возникновения права на нее (в т. ч. досрочной) фиксированная выплата и страховая пенсия увеличиваются на определенные коэффициенты. Эти премиальные коэффициенты имеют разные значения для фиксированной выплаты и страховой пенсии.

Например, при обращении за назначением страховой пенсии по старости через пять лет после возникновения права на нее общий размер пенсии может быть примерно на 40% больше.

Стоит отдельно упомянуть о роли официального трудоустройства. Очень важно знать, что страховые взносы работодателя на обязательное пенсионное страхование уплачиваются только с белой зарплаты. При серых схемах оплаты труда страховые взносы либо уплачиваются в минимальном размере, либо не уплачиваются совсем. В этих случаях средства на формирование пенсионных прав гражданина не поступают или будущая пенсия формируется в минимальном размере.

Кроме этого, на размер будущей пенсии может повлиять и выбор варианта пенсионного обеспечения. Если гражданин формирует накопительную пенсию, то ему ежегодно начисляется меньше пенсионных баллов по сравнению с тем, если бы формировалась только страховая пенсия. При этом максимальное количество пенсионных коэффициентов, которые можно заработать за год, также разное. Для тех, кто формирует только страховую пенсию, в 2021 году это 10 пенсионных коэффициентов, а для тех, кто формирует и страховую, и накопительную пенсии, – 6,25 пенсионных коэффициентов.

Итак, будущая пенсия зависит от следующих четырех факторов: размера официальной (белой) заработной платы, продолжительности стажа, возраста выхода на пенсию и варианта пенсионного обеспечения, который выбирает для себя каждый гражданин.

Ключевые факторы, влияющие на размер Вашей будущей страховой пенсии по старости?

Как увеличить размер накопительной пенсии

Законодательство дает возможность каждому гражданину увеличить размер своей пенсии. В активный период своей жизни будущему пенсионеру разрешается для этого делать взносы.

Накопительная часть будет тем значительней, чем большая сумма взносов будет внесена.

Однако пожилым гражданам дается возможность использовать накопленную сумму не только для пенсионных выплат, но и для других целей. Каждый год принимается решение об определении периода дожития. Количество месяцев, которые входят в ожидаемый период выплаты пенсионеру, в 2020 году равно 21 году или 252 месяцам.

Определение размера накопительной пенсии

Чтобы узнать величину выплат нужно всю сумму разделить на количество месяцев (в 2020 году — на 258).

Вычисления происходят согласно формуле:

НПенс = НакопСр / ТВып, где

  • НПенс — размер выплаты накопительной пенсии;
  • НакопСр — сумма накопленных средств;
  • ТВып — ожидаемый период дожития, установленный государством.

В некоторых случаях он может получить всю сумму, написав соответствующее заявление. Как увеличить накопительную пенсию, установлено в ФЗ №424. Это можно сделать только путем внесения взносов в фонд на протяжении своей жизни.

Видео (кликните для воспроизведения).

Таким образом, принципы определения размеров государственных и страховых пенсий таковы, что на эту величину можно повлиять в течение активного периода своей жизни.

Источники

Какой фактор влияет на размер льготной пенсии
Оценка 5 проголосовавших: 1

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here